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Zeugnisbeurteilung

2018-02-27T20:58:13+00:00 19. November 2014|Allgemein|

Das BAG hat mit Urteil vom 18.11.2014 erfreulicherweise klargestellt, dass der Arbeitnehmer die seiner Meinung nach besseren Leistungen als befriedigende darlegen und ggf. beweisen muss.