Vor dem Hintergrund der Gewinnung und Sicherung von Fachkräften und um die eigene Attraktivität als Unternehmen zu steigern, planen Unternehmen aller Größenordnungen in zunehmendem Maße passgenaue HR-Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Praktiker aus Unternehmen der M+E-Industrie und das Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ haben, koordiniert von Gesamtmetall, eine Handreichung erarbeitet, die Unternehmen bei der Kommunikation ihrer familienpolitischen Maßnahmen nachhaltig und zielführend unterstützen soll.
Der Leitfaden benennt Erfolgsfaktoren für eine gelungene Kommunikation und trägt von der übergreifenden Unternehmensbotschaft über die Zielgruppenanalyse bis hin zu konkreten Instrumenten zusammen, worauf zu achten ist und was es zu vermeiden gilt.
Den Leitfaden können Sie bei uns anfordern (Fax: 0621/15003-29, E-Mail: vdga@vdga.de).
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form.
Wir meinen immer alle Geschlechter im Sinne der Gleichbehandlung.
