Best-Practice-Tipps zum Umgang mit dem LkSG
Mit unserer digitalen Veranstaltung wurden die juristischen Pflichten des neuen LkSG für KMU in den Fokus gerückt. Neben der rechtlichen Einschätzung gab es auch einen inspirierenden Praxisimpuls.
Verlängerung des erleichterten Zugangs zur Kurzarbeit und Regelung zum Urlaub
Das Bundeskabinett hat am 14. Dezember 2022 beschlossen, die Verordnungen zu verlängern. Außerdem sollen die Regelungen zur Einbringung von Urlaub zur Vermeidung von Kurzarbeit unverändert fortgeführt werden.
FAQ zur Inflationsausgleichsprämie
Das Bundesministerium der Finanzen (BMF) hat eine Liste häufig gestellter Fragen (FAQ) zur Inflationsausgleichsprämie veröffentlicht. grosshandel-bw weist hier auf einige wichtige Fragen hin.
FAQ Entlastungsmaßnahmen Gas, Wärme und Strom Teil 2
Das Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz hat auf Anfragen verschiedener Verbände reagiert und offene Fragen in Bezug auf die Gas- und Strompreisbremse beantwortet.
StromGedacht – die App der TransnetBW
Die TransnetBW GmbH bietet eine sehr hilfreiche App zur individuellen Unterstützung einer sicheren Stromversorgung und zur Vorbeugung von Überlastungssituationen an.
Girls‘ Day und Boys‘ Day Zukunftstage 2023
Am 27. April 2023 findet wieder der bundesweite Girls‘ Day und Boys‘ Day statt, bei dem Schüler die Gelegenheit bekommen, Berufe kennenzulernen, die überwiegend nur von einem Geschlecht gewählt werden.
Versetzungen ins Ausland kraft Weisungsrechts?
Das BAG stellt klar: Das Weisungsrecht nach § 106 GewO ist nicht auf Deutschland begrenzt. Eine dauerhafte Versetzung ins Ausland kann einseitig angewiesen werden, wenn dies dem Arbeitnehmer zumutbar ist.
Forum Personalarbeit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr
Am 16. und 29. November startete das Forum Personalarbeit mit insgesamt 90 Teilnehmern in eine neue digitale Runde. Unterstützt wurde das Team von grosshandel-bw durch den neuen Kooperationspartner machtfit.
Konkretisierung der Arbeitszeiterfassung
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat die am 13. September 2022 verkündeten und seitdem mit Spannung erwarteten Entscheidungsgründe hinsichtlich der Arbeitszeiterfassung veröffentlicht.
Corona-Update
Ab 01. Januar 2023 ist für Anträge nach § 56 IfSG das Gesundheitsamt Mannheim landesweit zuständig. Die Antragstellung erfolgt weiterhin über das Online-Portal „ifsg-online“.